| Domaine | Professionnel | Sous domaine | Professionnel |
| Section | Technique | Option | Technique Sociale |
| Discipline | Organisation Scientifique De Travail OST | Classe | 6ème |
| Matériel didactique | craie, T.N | Auteur | SCHOOLAP.COM |
| Objectif opérationnel | A l'issue de cette leçon, l'apprenant sera capable de définir la production, la productivité et le rendement. | ||
| Réference | syllabus d'ost | ||
Activité initiale |
|||
INTRODUCTION 1. REVISION Définissez le travail ? Que faire pour rendre le travail facile ? Quand on parle de productivité de production et de rendement on parle de quoi ? |
INTRODUCTION 1. REVISION Le travail est une peine ,une fatigue une activité pénible Il faut la division du travail.
|
||
2. ANNONCE DU SUJET Qu'allons-nous étudier aujourd'hui ? |
2. ANNONCE DU SUJET Aujourd'hui, nous allons voir quelques définition de la production.
|
||
Activité principale |
|||
Analyse Définissez la production ? Qu'est ce que la productivité ? Le rendement qu'est ? Démontrez par un exemple. Comment pouvons nous définir l'ost ? Pourquoi organiser le travail ? L'employeur veut travailler comment ? |
Analyse La production est un rapport mesurable entre le produit, tout ce qui résulte d'un travail d'une mise en ouvre de matière ou des matériels. La productivité est un rapport mesurable entre le produit obtenu et toutes les ressources utilisées pour l'obtenir. Le rendement est une comparaison entre le résultat d'exploitations pratiques et/ou résultat idéal ou provisoire. EX: le chef d'atelier avait prévu deux jours pour faire confectionner 100 pantalons à la fin du 2è jour, 88 pantalons seulement sont achetés. L'atelier présente un rendement de 88% par apport aux prévisions théoriques. L'OST est l'ensemble des méthodes ayant pour but d'établir et de maintenir les meilleures conditions de travail dans les entreprises, les services publics et privés. On organise le travail pour le faciliter et le rendre plus productif. L'OST est donc une science par le fait qu'elle est basée sur des principes et méthodes résultant d'une recherche scientifique. L'OST tire ses origines de l'esprit hédonistique ( doctrine) qui fait du plaisir, le but de la vie de l'employeur en effet cherche le plus grand profit à un temps record et sans trop d'effort, et l'ouvrier attend un salaire satisfaisant pour un travail facile et de courte durée. |
||
Synthèse |
|||
La productivité, la production, et le rendement sont parmi quelques définitions de l'ost mais son origine est de l'hédonisme |
La productivité, la production, et le rendement sont parmi quelques définitions de l'OST mais, son origine est de l'hédonisme. |
||
